Marcelo Nascimento abordou a importância da CIPAA no ambiente de trabalho e investigação de acidentes
Dados do Anuário Estatístico de Acidentes de Trabalho, divulgados pela Agência Brasil, em abril deste ano, mostram que 15,9 mil pessoas morreram no Brasil em acidentes do trabalho de 2016 a 2022. São cerca de oito mortes por dia nos locais de trabalho. Ainda de acordo com o levantamento, a cada hora, 75 pessoas sofrem algum tipo de acidente de trabalho no Brasil. No total, os casos de acidentes típicos, incapacidade permanente, doenças do trabalho, óbitos, e acidentes de trajeto somaram 656.667 em 2022 – último ano com dados consolidados. O número representa uma alta de 10,6% sobre o registrado em 2016.
Os dados foram apresentados em palestra realizada nesta quinta-feira (29) pelo diretor de Prevenção, Saúde e Previdência do Sindicato dos Metalúrgicos da Grande Porto Alegre (STIMEPA), Marcelo Nascimento, durante a Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho realizada no Hospital Conceição, na capital gaúcha. Também participaram do evento o advogado Previdenciário e especialista em prevenção do Sindicado, João Lucas Mattos; e a advogada Trabalhista, Nilza Freitas.
Os números são trágicos, mas poderiam ser ainda piores não fosse a atuação da Comissão Interna de Prevenção de Acidente de Trabalho e Assédio (CIPAA) presente juntos às empresas. As CIPAAs desempenham um papel crucial na promoção de um ambiente de trabalho seguro e saudável.
A presença da CIPAA em uma organização reforça o compromisso com a segurança e o bem-estar dos colaboradores. Por meio de campanhas educativas, treinamentos e fiscalização contínua, a comissão contribui para a redução de incidentes que possam comprometer a integridade física e emocional dos trabalhadores.
Marcelo lembrou que foi a partir de 2022, com a Lei 14.457/22, que a Comissão passou a incluir entre suas ações o combate ao assédio sexual e outras violências no ambiente de trabalho. De acordo com ele, a mudança também teve o objetivo de promover e garantir um ambiente seguro e inclusivo para as mulheres. Assim, na medida em que as discussões sobre a saúde do trabalhador avançam, é importante que a legislação da CIPAA esteja em constante atualização.
Além de promover um ambiente de trabalho seguro e respeitoso e ser um local para dar suporte aos trabalhadores, receber e dar encaminhamento às denúncias, entre outras as funções da CIPAA estão: a identificação e avaliação de riscos, o desenvolvimento de políticas preventivas, a promoção de capacitação e treinamento e o contínuo monitoramento do ambiente de trabalho.
Participação social e atuação do Sindicato
O diretor ressaltou a importância do registro das notificações de acidentes que pode ser apontada por qualquer membro da empresa e até mesmo pelos próprios trabalhadores. No caso de dúvidas ou problemas com a segurança nos locais de trabalho, procure o sindicato da sua categoria.
No caso dos metalúrgicos, Marcelo ressaltou que o STIMEPA está à disposição para apoiar e orientar os trabalhadores no sentido de garantir condições de salubridade e assegurar um ambiente adequado e seguro para o desempenho de todas as funções. Além disso, o Sindicato trabalha na defesa da saúde dos trabalhadores acompanhando a atuação dos Conselhos de Saúde e nos Centros Regionais de Saúde dos Trabalhadores (Cerest) e noutras instâncias de organização municipais e regionais voltadas à saúde dos trabalhadores.
Texto: Luciene Leszczynski – Comunicação STIMEPA
